为进一步全面学习贯彻习近平总书记重要训词精神，推进“五个不动摇”教育实践运动和“五型”机关建立运动走深走实，7月16日，北京市消防救援总队在向阳支队召开政治事情例会暨“五个不动摇”教育实践运动推进会。总队潘业辉政委出席集会并讲话，总队机关各处室卖力人，各支队政委、副政委、政治部主任到场集会。集会由总队李军昌副政委主持。

在支队机关操场，与会人员观摩了支队行列训练示范展示和“火焰蓝”文艺小分队演出的舞龙舞狮、威风锣鼓、散打硬气功等具有代表性的消防救援站特色文化节目，观光了支队政治事情半年结果展；在支队机关一层大厅检察了“智能图书馆”图书借阅使用情况和支队英模风范展；在支队指挥中心寓目了支队“智慧队伍治理系统”营区治理、查岗查哨、请销假、手机管控、网络监控等“一键式治理”模块演示；在支队机关五层陈诉厅，检察了支队机关党委“五型”机关建设本册档案，相识了支队定制版酒精测试仪及数据打印机等专属标识督查用品。观光竣事后，召开座谈交流会。

会上，向阳、顺义、平谷支队主官和石景山支队纪委书记围绕学习贯彻习近平总书记重要训词精神，推进“五个不动摇”教育实践运动和“五型”机关建立运动，贯彻落实部党委、部局党委关于党建事情、队伍教育治理、党风廉政建设等事情的决议部署，以及总队党委有关事情摆设情况依次作了汇报讲话，驻足本单元职责任务和队伍建设实际，谈了各自的好履历、好做法；总队政治部马永升副主任对总队下半年重点政治事情举行提示部署；总队李军昌副政委总结分析了总队上半年当前党风廉政建设和反腐倡廉事情面临的形势和存在的问题，并从“两个责任”一定要压紧压实、巡察事情一定要务求实效、审计监视一定要落实落地、“涉赌涉贷涉酒”专项整治一定要出实招、动真格四个方面临总队下半年党风廉政建设事情举行了强调部署。潘业辉政委充实肯定了向阳支队“五型”机关建立结果，他指出，向阳支队努力探索新形势、新体制下的机关党建、文化建设和队伍教育治理监视新模式、新方法，特别是在“五型”机关建立中有尺度、有规范、有气氛、有成效，履历做法可看、可学、可做，可复制、可推广，为总队建立“五型”机关提供了实践履历和样板模板。潘业辉政委转达学习了詹寿旺政委在总队新一届党委班子第一次党委会上的重要讲话精神，代表总队党委总结讲评了上半年政治事情情况。

他指出，今年以来，面临疫情、全国“两会”安保和革新生长的三重磨练，两级政治机关和政工干部认真落实部局、总队党委摆设部署，努力继承作为，为确保疫情防控有力有序和推进各项重大任务圆满完成凝聚了磅礴正能量，实现了班子焦点、遂行政工、疫情防控、党建引领、教育治理、关爱暖心“六个越发有力”。在充实肯定结果的同时，潘业辉政委对标詹寿旺政委提出的“四个有差距”重要指示，深刻分析研判了队伍建设形势，指出了在队伍治理教育、党风廉政建设、能力建设、下层基础等方面存在的问题和短板。

就做好下半年事情，潘业辉政委代表总队党委提出四点要求：一是要进一步抓实训词精神学习，在铸牢忠诚队魂上下功夫、求实效。研究制定总队《进一步深入推进消防救援队伍全面学习贯彻习近平总书记重要训词精神事情方案》，《学习贯彻落实习近平总书记重要指示指挥情况“转头看”事情方案》和事情清单，扎实推进“五个不动摇”教育实践运动，进一步全面、系统、深入学习宣传贯彻习近平总书记重要训词精神。要在压实事情责任上下功夫，各支队党委要提高政治站位，把此项事情作为党委工程、主官工程、系统工程，形成大事大抓、紧抓常抓的强劲态势；支队政委要亲自抓、主动推，特别是要紧盯进一步学习贯彻训词精神的关键层级和重点工具抓落实。

要在富厚学习形式上做文章，坚持原原本本学，充实使用内外优势资源，强化学习贯彻，深刻明白和掌握焦点要义；坚持带着问题学，对照詹寿旺政委提出的“四个有差距”，与业务事情充实联合，深入查摆问题短板，针对性整改落实。要在确保学习效果上出实招，总队政治部要增强对学习贯彻习近平总书记重要训词精神的督导检查，逐项检查评估详细成效，严防形式主义、权要主义，确保学习贯彻的主要任务、重点措施落地落实。二是要进一步抓实全面从严治党，在强化组织效能上下功夫、求实效。

针对当前队伍党建事情规范化水平不高、抓党建事情责任不明等问题，各单元要从严抓建机关作楷模，扎实推进机关党的建设“灯下黑”问题专项整治，逐项拉列清单、制定措施，坚决纠治政治意识淡化、党的向导弱化、党建事情虚化、责任落实软化等方面存在的问题。要从严落实制度抓规范，全面系统学习党内规章制度，突出重点内容、拉列学习清单，组织向导干部和普通党员认真研读、学深学透，不停强化自律意识，严守政治纪律和政治规则。要从严管党治党树新风，建设健全典型案件通报和警示教育制度，重点整治群众和指战员反映强烈、严重影响队伍形象的突出问题和重点环节、领域，确保权力规范行使、防止权力异化变质；努力探索“大数据”监视模式，建设信息数据库，提高精准发现问题的能力。要匡正选人用人民风，各级政治向导要切实担负起选人用人责任，要有一双“慧眼”，善于发现优秀人才；要坚定秉持公心，切实将想做事、干成事、不失事的干部选拔出来，用在关键岗位；要敢于“下狠手”，对有问题、不履职的干部实时调整、处置惩罚，防止养痈遗患，不停纯洁干队伍伍。

三是要进一步抓实队伍治理教育，在确保宁静稳定上下功夫、求实效。要全面压实治理责任，各级党委要切实担负起队伍治理教育的主体责任，落实党委议教、议管制度，强化宁静生长理念；各级主官要切实推行向导责任，亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办；党委班子成员要落实“一岗双责”，真抓真管、常抓常管；政治和纪检部门要全面认清统筹队伍治理教育的职能定位，坚持标本兼治、防控并举。要严格落实制度规章，坚持精致精准抓规范，聚焦重点单元、重点工具、重点时段和重点环节，织密筑牢宁静防线；坚持依规依纪抓管控，强化涉酒、人员、手机网络、作战训练宁静等常态化管控，全力确保队伍宁静稳定。

要始终坚持严管厚爱，强化督导纠察，严格落实“三查机制”，加大督查力度、堵塞宁静毛病、消除事故隐患；牢靠树立“一切为了下层、一切保障一线、一切围绕实战”事情理念，加速推进公寓房建设和职业保障政策落实落地，严格落实休假制度，资助指战员解决就医、就学等实际难题，增强队伍凝聚力、向心力。四是要进一步抓实“五型”机关建立，在建立模范机关上下功夫、求实效。

要围绕建立学习型机关，通过集中学习、座谈交流、念书会、观光见学等形式，使用党日时间实时跟进学习党的新思想新理论，夯实机关提质强能和转型升级基础。要围绕建立实战型机关，着眼“全灾种、大应急”任务需求，重点抓好机关指战员全员岗位大练兵，强化战训理论知识考核和体技术训练，切实解决训战脱节、机关下层脱节等问题。

要围绕建立创新型机关，聚焦破解首都消防救援事情和队伍建设中的难点、堵点，始终对标“四个有差距”和“三个站排头”要求，增强观察研究，摸清下层实情，做到事情创新、方法创新、理念创新、手段创新，保证事情实效。要围绕建立服务型机关，坚决纠治两级机关仍差别水平存在的形式主义、权要主义，重点抓好机关作风建设，精简文会、增强统筹，突出务实作风，切实引导机关指战员加速由向导指挥向服务指导的转变。要围绕建立廉洁型机关，始终扼守纪律讲规则摆在突出位置，建设处室指战员之间相互监视提醒机制，以及处室和家庭信息互通机制，确保机关指战员严守政治纪律、政治规则，清白做人、洁净做事。

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